組織架構

總經辦——戰略核心

  總經辦是紅峰公司的戰略核心部門,他們致力于企業未來規劃,忙碌于各分公司、各部門工作的統籌管理,制定紅峰的十年愿景,帶領紅峰人奔赴共同的夢想。

 

房產事業部——全面銷售

        房產事業部業務覆蓋新房代理、二手房買賣、室內裝潢、金融貸款服務四大板塊,為客戶提供全面、放心的置業服務。

 

新房事業部——新房買賣

   與各大開發商合作,分銷、代理全市范圍內的一手房買賣服務。

 

裝飾裝潢部——室內裝飾裝潢

   為客戶提供專業的家裝設計服務。

 

道和金服部——解決客戶資金貸款問題

   為客戶解決各種資金問題,滿足客戶購房、裝修的需求。

 

綜合管理部——后勤大管家

  綜合管理部工作內容包括采購、基建、網絡維護、行為規范管理及人事檔案管理。他們的工作相對細碎繁雜,但他們的努力為紅峰營造了更為舒適良好的工作環境和文化氛圍。


品控部——確保公正安全

  品控部提供專業的法律咨詢服務,對合同進行管理與審核,處理各項法律糾紛及訴訟,進行貸款擔保資信審核等,確保交易的公正和安全。


權證部——促成交易順利完成  

  權證部的客服專員,全力協助買賣雙方完成房產交易的全部流程,包括貸款申請、解押還款、公證、涉外審批、交稅過戶等一系列后期流程。權證專員的專業服務,為客戶節省了大量時間,促使交易高效順利完成。



人事部——人才供應基地

  人事部針對公司階段性的崗位需求,面向社會招募符合公司需求的合格人才,以達成人才庫的及時補充及人力資源的合理配置。


培訓部——人才成長的搖籃

  紅峰的教育訓練部按照員工所處的不同階段開發出新人崗前班、菁英培訓、新店長訓練、鐵人營等各項專業課程。他們致力于研發富有紅峰特色的教育訓練體系,為企業和行業培養大批高素質人才。


財務部——企業健康發展的基石

  財務健康是企業發展的基石。紅峰財務部為公司建立了完善的財務機制,制定周密的財務計劃,反映和監督企業的經營活動,并提供準確數據支持,以確保公司各部門高速并有效地運轉。


 

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